SKRIPSI: Pengaruh Sosialisasi Budaya Kerja 5R (Ringkas, Rapi, Rawat, dan Rajin) Terhadap Tingkat Pemahaman Karyawan di Cahaya Buana Group

Pencarian berdasarkan :

SEMUA Pengarang Subjek ISBN/ISSN Pencarian Spesifik

Pencarian terakhir:

Text

SKRIPSI: Pengaruh Sosialisasi Budaya Kerja 5R (Ringkas, Rapi, Rawat, dan Rajin) Terhadap Tingkat Pemahaman Karyawan di Cahaya Buana Group

BUNGA ROBIATUL ADAWIYAH/044122319 - Nama Orang;

Komunikasi organisasi memiliki peran penting dalam menyampaikan informasi, kebijakan, dan nilai-nilai organisasi kepada karyawan. Salah satu upaya yang dilakukan perusahaan untuk meningkatkan pernahaman karyawan terhadap budaya kerja adalah melalui sosialisasi budaya kerja 5R (Ringkas, Rapi, Resik, Rawat, dan Rajin). Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh sosialisasi budaya kerja 5R terhadap tingkat pemahaman karyawan di Cahaya Buana Group. Penelitian menggunakan metode kuantitatif dengan pendekatan survei. Data dikumpulkan melalui penyebaran kuesioner kepada 100 karyawan Cahaya Buana Group sebagai responden penelitian. Variabel Sosialisasi Budaya Kerja 5R diukur melalui indikator isi sosialisasi, cara sosialisasi, dan media sosialisasi, sedangkan variabel Tingkat Pemahaman Karyawan diukur melalui indikator translation, interpretation, dan extrapolation. Analisis data dilakukan menggunakan regresi linear sederhana, uji asumsi klasik, uji t, uji F, dan koefisien determinasi (R2) dengan bantuan SPSS versi 29. Hasil penelitian menunjukkan bahwa variabel Sosialisasi Budaya Kerja 5R memperoleh nilai rata-rata 2,96 dan variabel Tingkat Pemahaman Karyawan memperoleh nilai rata-rata 2,88, yang keduanya berada pada kategori tinggi. Hasil uji 1 menunjukkan nilai t hitung sebesar 25,292 dengan signifikansi 0,000 (

Ketersediaan

Tidak ada salinan data

Informasi Detail

Judul Seri: -
No. Panggil: -
Penerbit: Bogor : Fisib Unpak., 2026
Deskripsi Fisik: 67p.; 28 cm
Bahasa: Indonesia
ISBN/ISSN: -
Klasifikasi: NONE
Tipe Isi: -
Tipe Media: -
Tipe Pembawa: -
Edisi: 15 Juli 2026
Subjek: Komunikasi Organisasi
Cahaya Buana Group
sosialisasi budaya kerja 5R
tingkat pemahaman karyawan
Info Detail Spesifik: -
Pernyataan Tanggungjawab: Intan Tri Kusumaningtias, M.I.Kom./Sabila Adinda Puri Andarini, M.I.Kom./Restiawan Permana, M.Si./Dr. Mariana R.A. Siregar, M.I.Kom.

Versi lain/terkait

Tidak tersedia versi lain

Lampiran Berkas

Tidak Ada Data

Komentar

Anda harus masuk sebelum memberikan komentar